（）家里所发生的事情有些虽也让汪选文心烦和不安，但他对此也不是很在意。在厂里，汪选文仍依旧当着他的科长，依旧干着他该干的事情。在这期间，他也偕同明婷又去过马处长家几次，每次都只坐上一会，谈些闲话或无关紧要的事。马处长也没表示什么，只是偶尔勉他一二句。因此，汪选文对目前的处境就显得有些无可奈何，只得加以忍耐，怀着一线希望等待着邱副处长的归来。然而还没待他等到那一天，厂里就发生了一连串翻天覆地的事情，让他的希望化成了泡影。事情的变化虽然是人们所能预想到的，但仍让汪选文觉得有些始料不及。事情的起因仍是厂里的经营状况。由于新产品迟迟未能研制出来，老产品又不断积压，因此厂里的经济形势急骤恶化，处于严重的亏损状态。由于资金的困扰，厂里不得不停发了职工所有的奖金，最近连职工的工资也拖欠起来。这样一来，那些靠工资吃饭的职工们就有些按捺不住了，全厂上下也就怨声载道变得沸沸扬扬起来。工厂在市里也不是个小厂，二三千职工一吼整个市里都能听得到的。主管局闻知工厂的状况，觉得事态严重就派了个工作组下来，调查并协助厂里的工作。没过多久，工作组就下了个结论，说厂里目前的状况主要是由于管理不得力所造成的，说现任领导班子人员老化，思想僵化，知识退化，跟不上时代发展的步伐……建议加以调整补充。意见反映上去后，主管局的决策层就马上决定对厂里的领导班子进行调整，并随之确定了调整方案和人选。
虽说是调整却并不亚于改朝换代。在老的厂级领导里除留任了一名副厂长外，其余的则离休的离休，顾问的顾问，全都从领导岗位退了下来。在新的领导班子中除了厂长是主管局直接委派下来的外，其他则都是从本厂处级干部中提拔上来的。其中，李处长因为工作能力和工作业绩的突出，顺乎情理地被擢升为主管技术工作的副厂长，而马处长则奇迹般的担任了厂党委书记一职。新领导班子很快地就走马上任了。为了配合这次领导班子的调整，厂报对这方面进行了大量的宣传报道，刊登了许多介绍新领导履历以及业绩之类的文章。报上对李处长的评价颇高，说其在任技术处领导期间指导和参与了多项研制工作，取得了多项科研成果，同时报上还就此例举了许多事例，比如说他的保险柜柜门的耳轴设计获得了市科技进步奖，说他领导并亲自参与的保险柜密码装置改进设计获得了部颁科技成果奖，还说他目前正致力于对新型保险柜的研究开发工作，等等。报上对马处长的评价也不菲，说他“廉洁奉公，一身正气，尊重知识和知识分子，对人才的培养和选拔不遗余力，为全厂的两个文明的建设做了大量的工作”等等。汪选文看了这些报道后既好笑又恶心，同时也感到极为愤慨。
正当汪选文倍感郁闷的时候，原来的李处长，现今的李副厂长把他叫到了处长办公室。李副厂长说：汪科长，我就要离开技术处到新的工作岗位上去了，厂里决定，在没有正式任命新的技术处领导之前，暂时由你负责处里的日常工作，希望你好好工作，挑好这副担子，不要辜负了领导上对你的信任。接下来就向汪选文交待了一些工作任务和注意事项，并吩咐以后有什么问题可以直接找他请示汇报。李副厂长的这次谈话就象给了汪选文一口氧气，让他那憋闷的心情暂且有了些许的缓解。这样，汪选文就以一名不挂职的处长身份，全身心地投入到了技术处的工作之中。虽说是新接手的工作，但凭着他对技术处的熟悉和多年的工作经验，加上他的知识和才能，他还是很快就把技术处的工作抓得象模象样。然而好景不长，当他刚摸出了一些道道，正预备放开手脚大干一番的时候，厂里的另一个决策却把他的这种意愿搅得粉碎。
俗话说新官上任三把火，厂里的新领导也不例外。在新领导班子成立后不久，就开始着手对厂里的机构体制及人员进行大刀阔斧的改革和调整。汪选文所在的技术处当然也不能幸免。厂里对技术处的改制专门发了一个文件，文件上说，为了加强对技术工作的领导，为了加强新产品的开发力度，为了适应社会主义市场经济的发展，兹决定对厂技术处作如下调整：一以原技术处的技术攻关组为基础组建产品开发处，以原技术处的工艺科为基础组建生产工艺处，以上两处不再设置科级机构。二撤消技术处的建制，剩余人员相应并入新组建的两处室。三精简技术机构人员，抽调部分人员到生产车间工作，以充实基层的技术力量……厂里的这个文件不外乎在技术处这潭死水中扔了个炸弹，顿时掀起一阵波澜，特别是汪选文的设计科更是人心惶惶，十几号人马各自动着心思，留意着自已今后的去处，人人都显得焦虑浮躁，给人一种要作鸟兽散的感觉。汪选文虽是科长，还主管着全处的工作，但他此时也感觉到了事态的严重，也不得不抽空为自已的今后作些考虑。他心里虽有些想法，比如希望去产品开发处担任处长什么的，觉得这样更能够发挥自已的专长和才能。然而想虽是这样想，但他对怎样去实现自已的想法现在却没有好的办法。他有时想去找李副厂长提一提，但他又觉得这有些不太妥当。他想，他同李副厂长的关系目前虽说有了些改善，但要恢复到以前的那种状态似乎已不太可能。他觉得李副厂长对自已的成见并没有消除，也觉得自已对李副厂长的一些作为有许多难以去掉的看法。他因此又想，就算他硬着头皮去找李副厂长反映，未必就能得到满意的结果，搞不好还会给人留下个伸手要官的印象。心里的想法无法成为现实，汪选文的心情重又变得沉重起来，并多了些患得患失的感觉。
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